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从“狗拿耗子,多管闲事”看狗的价值观

日期:2012-4-9 16:20 点击数:3136 

国人的特点就是喜欢给人和事定性,有时这种定性也会有所偏颇,流于偏面。比如这句俗语“狗拿耗子,多管闲事”就轻易地让人对狗产生这样一个错误的认识:狗是个游手好闲,无事生非的家伙。

事实上,狗是动物界中最为可爱的动物之一,也是最为忠诚,同时跟人类关系最为密切的动物。我们就从“狗拿耗子,多管闲事”这句俗语来解读狗的本性和内心吧。

首先,狗拿的是耗子,而耗子是对主人有危害性的东西。从这里可以看出,狗行使的岗位职能虽然没有包括“拿耗子”,但狗只要见到危害主人的事情和东西,即便不是自己的本职工作,也兼职做了。在这个事件中,狗体现出了对主人的忠诚,并将这种忠诚付诸了积极的实际行动。

其次,狗的岗位定性和身体机能原本并不完全具备“拿耗子”的基础和技能,但狗在关键时刻,比如:猫擅自离开岗位或者玩忽职守,总之工作执行不到位的情况下,狗能挺身而出,这说明狗平时是个喜欢观察、勤于思考并努力追求“一专多能”的复合型、综合性“人才”。这种“一专多能”的本领不仅反映了狗的好学精神,更反映了狗的危机意识。

再次,“拿耗子”是猫的事情,狗在做好自己本职工作的时候也开始帮猫处理一下业务和工作。这说明,狗平时是个喜欢照顾兄弟、同事,或者说下属的好同志。作为兄弟,狗很仗义;作为同事,狗很讲究团结互助;作为领导,狗喜欢关心下属,讲究亲力亲为。

当然,狗在“拿耗子”这件事情上也还是注意如下几点,否则就是“过犹不及”,或者说“好心办了坏事”。

首先,狗自己得明白自己的职业和岗位属性,先把自己的工作做好,如果自己的工作没做好,反倒舍本逐末管起了猫的工作,那么狗就得反思了。

其次,狗在“拿耗子”之后,得教训猫这是猫的本职工作,无论是作为兄弟、同事还是上司,它都有责任提醒猫下次要注意做好本职工作。否则狗“拿耗子”只会助长猫的惰性。

再次,狗“拿耗子”不应该是为了向主人邀功、争宠,更不应该是做“表面文章”、“面子工程”,否则猫就会怀疑狗的居心,这样一来,狗的行为反而会导致“窝里斗”的风气。

当然,我们在这里讨论狗的事情,但却绝不能仅仅停留在狗的事情上。有句话叫“狗尚如此,何况人乎”。因此,狗身上体现的哲学和工作思想,作为人的我们更应该积极的利用起来。

首先,我们得有忠诚于公司的“忠心”,也就是但凡伤害公司、伤害集体利益的事情,无论这事情是不是我们本职工作,都应该拿出管的勇气,而不能将它看成“闲事”,从而等闲视之。

其次,在做好自己的本职工作的同时,平时我们也应该多观察、勤思考、多学习、多进步。只有这样才能使自己的知识结构和工作技能得到提升,这样在同事需要帮助的时候,我们才能真正帮助别人,而不是“越帮越忙”,甚至“帮倒忙”。

再次,在帮助别人的同时,我们得有一颗教育别人的心,要保证自己帮助别人是出自于真心,不是出于“争表现”,又要在帮助别人的同时,提醒被帮的人,避免被帮者出现“懒惰”和“依赖”的心理。

事实上,狗的精神世界还有更多的内容,我们在这里只是抛砖引玉,真正希望的是员工都能做到忠诚、好学、上进、互帮互助,毕竟,行动才是我们真正要达到的目的。

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